序號

考核項目

分值

評分細(xì)則

考核記錄

得分

1

單位領(lǐng)導(dǎo)

重視安全

生產(chǎn)

10分

1、將安全生產(chǎn)工作擺在特別重要位置，政府工作報告或年度工作計劃有安全生產(chǎn)內(nèi)容。(2分)。有工作目標(biāo)、有計劃、有具體工作安排。無目標(biāo)、無計劃安排的扣1分，無工作落實的扣1分，扣完為止。

2、按要求參加區(qū)政府、區(qū)安委會召開的有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議并認(rèn)真落實會議精神。(2分), 每有一次會議未參加的扣1分，每有一次會議精神未落實的扣1分，扣完為止。

3、有完善的安全生產(chǎn)年度工作方案(計劃)并按方案(計劃)認(rèn)真開展工作。(1分)。未制定 方案(計劃)的扣1分，未按方案(計劃)認(rèn)真開展工作的扣1分，扣完為止。

4、主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開安全生產(chǎn)工作會議全年不少于4次，印發(fā)會議紀(jì)要并及時報送區(qū)安委會辦公室。(2分)。每發(fā)現(xiàn)會議少開一次，會議紀(jì)要少印發(fā)一次或材料少報送一次分別扣1分，扣完為止。

5、主要領(lǐng)導(dǎo)親自主持召開本轄區(qū)年度安全生產(chǎn)工作會議。(1分)。未組織召開的扣1分。

6、主要領(lǐng)導(dǎo)參加安全生產(chǎn)檢查全年不少于4次，檢查情況在本轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行通報并將通報材料 及時報送區(qū)安委會辦公室。(2分)。每發(fā)現(xiàn)主要領(lǐng)導(dǎo)檢查少參加一次、通報少印發(fā)一次或材料 少報送一次分別扣1分，扣完為止。

2

貫徹方針政 策法律法規(guī)

2分

全面推進(jìn)安全生產(chǎn)執(zhí)法、治理及宣傳教育行動，促進(jìn)“安全生產(chǎn)年”各項任務(wù)落實。認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和文件，并及時報送總結(jié)材料。每發(fā)現(xiàn)一次未貫徹執(zhí)行或未報送總結(jié)材料的分別扣1分，扣完為止。

3

監(jiān)督管理 機(jī)構(gòu)健全

3分

1、按要求建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)，配齊安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員(持安全生產(chǎn)行政執(zhí) 法證),相關(guān)文件報送區(qū)安委會辦公室存檔。(1分)。未按要求建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu) 或未在機(jī)構(gòu)或人事變動十日內(nèi)報送相關(guān)材料的分別扣1分，未按規(guī)定配齊安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人 員或未報送相關(guān)材料的分別扣1分，扣完為止。

2、建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度、相關(guān)人員職責(zé)，相關(guān)制度和職責(zé)應(yīng)上墻懸掛。相關(guān)文件 報送區(qū)安委會辦公室存檔。(1分)。未建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度、落實人員職責(zé)或未報 送相關(guān)材料的分別扣1分，扣完為止。

3、配足電腦等辦公設(shè)施，安全檢查做到有人員、有車輛(1分)。未按規(guī)定設(shè)置或配備的分別 扣1分，扣完為止。

序號

考核項目

分值

評分細(xì)則

考核記錄

得分

4

企業(yè)安全 標(biāo)準(zhǔn)化

5分

認(rèn)真督促礦山企業(yè)、?；窂臉I(yè)單位和其它從業(yè)單位開展安全標(biāo)準(zhǔn)化活動，并按要求完成達(dá)標(biāo)任務(wù)。未組織開展活動扣3分，未按要求完成任務(wù)的扣2分，扣完為止。

5

安全生產(chǎn)

費用

1分

安全生產(chǎn)費用(用于安全生產(chǎn)宣傳、安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、隱患整改等)納入財政預(yù)算并及時撥款使用。未納入財政預(yù)算或未及時撥款使用的扣1分，扣完為止。

6

安全生產(chǎn)責(zé)

任制完善

4分

1、按照“一崗雙責(zé)”的原則，層層分解落實安全生產(chǎn)責(zé)任(2分)。每發(fā)現(xiàn)責(zé)任書少簽一份扣 1分，扣完為止。

2、安全生產(chǎn)實行目標(biāo)管理，制定考核辦法，年終對簽定責(zé)任書單位及企業(yè)進(jìn)行考評并實行獎懲兌現(xiàn)（2分)。未制定考核辦法、或年終對簽定責(zé)任書單位及企業(yè)未進(jìn)行考評的分別扣1分，扣完為止。

7

監(jiān)督管理 措施落實

10分

1、按要求組織開展安全生產(chǎn)大檢查,重點是6-9月份安全大檢查，要有領(lǐng)導(dǎo)小組、實施方案。每周信息報送，每月統(tǒng)計報表及月度總結(jié)(6分)。每少組織一次安全生產(chǎn)大檢查、少一次檢查記錄、復(fù)查記錄，未成立領(lǐng)導(dǎo)小組、實施方案，少一次材料報送的，分別扣1分，扣完為止。

2、每兩個月進(jìn)行一次安全事故隱患排查并進(jìn)行整改，有詳細(xì)記錄和整改結(jié)果(2分)。每少一次隱患排查、整改記錄、銷案報告，分別扣1分，扣完為止。

3、對危險源(點)能落實監(jiān)控措施且防范到位。對重大事故隱患和重大危險源依法進(jìn)行安全評價并制定專項整改計劃(1分)。對轄區(qū)內(nèi)重大事故隱患和重大危險源未依法督促其進(jìn)行安全評價的，每漏一個扣1分，未制定專項整改計劃的扣1分，扣完為止。

4、開展打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域非法違法行為，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定打非責(zé)任制，完善打非各項具體措施并取得一定成效(1分)。未落實的扣1分。

8

認(rèn)真開展 本轄區(qū)內(nèi) 安全生產(chǎn) 專項整治

5分

1、專項整治有方案、有計劃、有措施、有時間表。

本轄區(qū)內(nèi)涉及的相關(guān)領(lǐng)域未進(jìn)行整治，每少一項扣2分， 專項整治未印發(fā)文件、未制定方案、計劃、措施、時間表扣1分，專項整治未按上級或自定目標(biāo)完成扣1分，對專項整治中發(fā)現(xiàn)的隱患未及時整改消除的扣2分，未按要求上報專項整治總結(jié)材料扣1分，扣完為止。

2、專項整治目標(biāo)完成。

3、按要求上報專項整治總結(jié)材料。

4、對專項整治中發(fā)現(xiàn)的隱患及時整改消除。

序號  

考核項目

分值

評分細(xì)則

考核記錄

得分

9

認(rèn)真開展 宣傳教育 與培訓(xùn)

3分

1、認(rèn)真組織“安全生產(chǎn)年”、“安全生產(chǎn)月”、安全生產(chǎn)應(yīng)急知識、安徽省安全生產(chǎn)知識網(wǎng)上競 賽和其他相關(guān)活幼(2分)。未按要求組織開展“安全生產(chǎn)年”、“安全生產(chǎn)月”和其他相關(guān)活 動分別扣1分，扣完為止。

2、按要求組織人員參加安全知識培訓(xùn)(1分)。未組織的扣1分。

認(rèn)真執(zhí)行

安全生產(chǎn)

許可制度

2分

督促企業(yè)申領(lǐng)《安全生產(chǎn)許可證》、《危險化學(xué)品經(jīng)營許可證》、《煙花爆竹經(jīng)營許可證》,企業(yè) 因無證或證照過期未申領(lǐng)的非法生產(chǎn)被主管部門查處的每起扣1分，扣完為止。

市場安全

準(zhǔn)入制度

3分

認(rèn)真督促企業(yè)執(zhí)行新改擴(kuò)建項目安全“三同時”制度、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度，轄區(qū)內(nèi)企業(yè) 未執(zhí)行新改擴(kuò)建項目安全“三同時”制度、職業(yè)衛(wèi)生“三同時”制度的發(fā)現(xiàn)一起扣2分，扣完 為止。

12

安全生產(chǎn)

應(yīng)急救援

預(yù)案制定

與事故報

告處理

4分

1、認(rèn)真制定本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)應(yīng)急救援預(yù)案并進(jìn)行演練(1分)。未制定本轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)應(yīng) 急救援預(yù)案或未組織演練的分別扣1分，扣完為止。

2、按規(guī)定及時上報傷亡事故，做好事故分析，認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)并進(jìn)行備案(1分)。未按規(guī)定及時上報傷亡事故、未做好事故分析、未進(jìn)行備案的分別扣1分，扣完為止。

3、發(fā)生生產(chǎn)安全事故，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時趕赴現(xiàn)場指揮搶救、事故調(diào)查和善后處理。(2分)。有關(guān) 領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定開展工作的分別扣1分，扣完為止。

13

落實安全 經(jīng)濟(jì)政策

2分

認(rèn)真督促有關(guān)企業(yè)按規(guī)定存儲安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金和提取安全生產(chǎn)費用，上繳提取率100%得2 分，每發(fā)現(xiàn)有一企業(yè)未執(zhí)行扣1分，扣完為止。

序號

考核項目

分值

評分細(xì)則

考核記錄

得分

14

輿論監(jiān)督

2分

對群眾反映或新聞單位曝光的安全生產(chǎn)問題未及時采取措施處理而產(chǎn)生較大社會影響的或造 成越級上訪或集體上訪的扣2分。

15

綜合監(jiān)管

4分

對本地安全生產(chǎn)事項未組織協(xié)調(diào)或采取措施處理直接要求安委辦查處的或推諉安委辦交辦工 作的，每發(fā)現(xiàn)一次扣2分，扣完為止。

16

安全效果

30分

發(fā)生一次有人員死亡生產(chǎn)安全責(zé)任事故或其它責(zé)任事故的一次扣10分，指標(biāo)內(nèi)每次扣5分，

指標(biāo)超1人的扣10分；發(fā)生較大及以上事故的一次扣20分；凡被區(qū)政府實行安全生產(chǎn)“約談”

1次，扣10分，扣完為止。

17

綜合評價

10分

能夠按照區(qū)政府、區(qū)安委會辦公室及區(qū)政府相關(guān)部門的部署和要求，扎實、高效地完成各項安 全生產(chǎn)任務(wù)，做到每項工作有部署、有落實、有檢查、有反饋。工作基本完成的得6分，較好  的得8分，優(yōu)秀的得10分。

備注

1、加分說明：鎮(zhèn)街或園區(qū)及其部門當(dāng)年凡在安全生產(chǎn)方面受到上級政府或部門表彰的，有1例加2分。

2、評分說明：評分以事實為依據(jù)，嚴(yán)格制度，規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)量分。注重查看原始資料、會議文件和工作記錄，突出安全效果，全面客觀總結(jié)全年的安全生產(chǎn)工作。每 項考核標(biāo)準(zhǔn)按分值進(jìn)行量化，采取逐項扣分辦法，直至該項分值扣完為止。

累計

序號

考核項目

分值

評分細(xì)則

考核記錄

得分

1

領(lǐng)導(dǎo)重視

安全生產(chǎn)

12分

1、將安全生產(chǎn)工作擺在特別重要位置，寫入年度工作計劃，年度工作計劃中的安全生產(chǎn)內(nèi)容有承諾目標(biāo)、有計劃(1分)。無承諾目標(biāo)的，無計劃布置的扣1分，扣完為止。

2、按要求參加區(qū)政府、區(qū)安委會辦公室召開的有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議并認(rèn)真落實會議精神。(2分)。每有一次會議未參加的扣1分，每有一次會議精神未落實的扣1分，扣完為止。

3、主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開安全生產(chǎn)工作會議全年不少于4次，印發(fā)會議紀(jì)要并及時報送區(qū)安委會辦公室(2 分)。每發(fā)現(xiàn)會議少開一次扣1分，會議紀(jì)要少印發(fā)一次或材料少報送一次分別扣1分，扣完為止。

4、主要領(lǐng)導(dǎo)參加系統(tǒng)內(nèi)、行業(yè)內(nèi)或機(jī)關(guān)內(nèi)安全檢查全年不少于4次，檢查情況在本系統(tǒng)內(nèi)、行業(yè)內(nèi)或機(jī)關(guān)內(nèi)進(jìn)行通報并將通報材料及時報送區(qū)安委會辦公室(3分)。每發(fā)現(xiàn)主要領(lǐng)導(dǎo)檢查少參加一次、通報少印發(fā)一次或材料少報送一次分別扣1分，扣完為止。

5、按要求參加區(qū)安委會安排的安全生產(chǎn)大檢查，在安全檢查安排中有出車任務(wù)的，及時安排車輛，主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)按要求親自參加檢查(4分)。未按要求參加檢查的每少一次扣2分，扣完為止。

2

貫徹方針政

策法律法規(guī)

4分

全面推進(jìn)安全生產(chǎn)執(zhí)法、治理及宣傳教育行動，促進(jìn)“安全生產(chǎn)年”各項任務(wù)落實。認(rèn)真貫 徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)和文件，并及時報送總結(jié)材料。每發(fā)現(xiàn)一次未貫徹執(zhí)行或未報送總結(jié)材料的分別扣1分，扣完為止。

3

監(jiān)督管理

機(jī)構(gòu)健全

4分

按要求建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)或配齊專(兼)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員，建立健全安 全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)制度、人員職責(zé)，相關(guān)文件報送區(qū)安委會辦公室存檔。未按要求建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)或配齊專(兼)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員的扣1分，未建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度或未落實人員職責(zé)分別扣2分，人事變動后10日內(nèi)未報送相關(guān)材料的扣1分?？弁隇橹?。

4

安全生產(chǎn)

費用

4分

安全生產(chǎn)費用(用于安全生產(chǎn)宣傳、安全生產(chǎn)培訓(xùn)、安全生產(chǎn)檢查、隱患整改等)納入本部 門預(yù)算并及時撥款使用。未納入預(yù)算、未及時撥款使用分別扣2分，扣完為止。

序號

考核項目

分值

評 分 細(xì) 則

考核記錄

得分

5

安全生產(chǎn)責(zé) 任制完善

6分

1、層層簽定責(zé)任書，明確目標(biāo)和責(zé)任(2分)。每發(fā)現(xiàn)責(zé)任書少簽一個扣1分，扣完為止。

2、制定本部門各級安全生產(chǎn)責(zé)任制，年中及年終對安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況和本部門安全生產(chǎn)工作情況進(jìn)行總結(jié)并報區(qū)安委會辦公室。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理。制定考核辦法，年終對本部門科室、簽定責(zé)任書的下屬單位及企業(yè)進(jìn)行考評并實行獎懲兌現(xiàn)(4分)。未制定安全生產(chǎn)責(zé)任制的，未制定考核辦法或年終對本部門科室、簽定責(zé)任書單位及企業(yè)未進(jìn)行考評，未將安全生產(chǎn)工作情況進(jìn)行總結(jié)并報區(qū)安委會辦公室的，各扣1分，扣完為止。

6

監(jiān)督管理

措施落實

15分

1、按要求組織開展安全生產(chǎn)大檢查，重點是6-9月份安全大檢查，要有領(lǐng)導(dǎo)小組、實施方案，每周信息報送，每月統(tǒng)計報表及月度總結(jié)(8分)。每少組織一次安全生產(chǎn)大檢查、少一次檢查記錄、復(fù)查記錄，未成立領(lǐng)導(dǎo)小組、實施方案，少一次材料報送的，分別扣1分，扣完為止。

2、每季度進(jìn)行一次安全事故隱患排查并進(jìn)行整改，有詳細(xì)記錄和整改結(jié)果。對危險源(點)能落實監(jiān)控措施且防范到位(4分)。每少一次隱患排查、整改記錄、銷案報告，分別扣1分，扣完為止。

3、制定年度安全生產(chǎn)檢查計劃并組織實施(1分)。未落實的分別扣0.5分。

4、開展打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域非法違法行為，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。制定打非責(zé)任制，完善打非各項具休措施并取得一定成效(2分)。未落實的分別扣1分。

7

認(rèn)真開展系 統(tǒng)內(nèi)或行業(yè) 內(nèi)安全生產(chǎn) 專項整治

4分

1、專項整治有方案、有計劃、有措施、有時間表；

本系統(tǒng)內(nèi)或行業(yè)內(nèi)涉及的相關(guān)領(lǐng)域未進(jìn)行整 治每少一項扣2分，專項整治未印發(fā)文件、未制定方案、計劃、措施、時間表扣1分，專項整治未按上級或自定目標(biāo)完成扣1分，對專項整治中發(fā)現(xiàn)的隱患未及時整改消除的扣2分，未按要求上報專項整治總結(jié)材料扣1分，扣完為止。

2、專項整治目標(biāo)完成；

3、按要求上報專項整治總結(jié)材料；

4、對專項整治中發(fā)現(xiàn)的隱患及時整改消除。