曬成績促提升！池州高新區(qū)干部登臺比武拼干勁

8月3日，池州高新區(qū)舉行2023年度重點工作調(diào)度獎評選活動，來自園區(qū)各局室的9名業(yè)務骨干立足本職崗位，圍繞2023年度重點工作成果，“亮”出真本領，“曬”出成績單。區(qū)委常委、池州高新區(qū)黨工委書記兼管委會主任方文生出席活動并擔任評委。

本次比賽采用“PPT演示+現(xiàn)場匯報”的形式進行，9名業(yè)務骨干分別以“統(tǒng)籌調(diào)度促發(fā)展，四年蟬聯(lián)三十強”“奮躍而上拼招商，提速進位促發(fā)展”“科技+人才雙輪驅(qū)動，點燃創(chuàng)新創(chuàng)造強引擎”“堅決守牢安全環(huán)保底線紅線，護航園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展”等為主題，依次上臺展示局室2023年度重點工作成果。大家結(jié)合自身工作感受和典型案例，暢談自己對園區(qū)經(jīng)濟運行、科技創(chuàng)新、招商引資、人才引育、應急處置等相關工作的深刻理解，以及在具體辦事時的心得體會，充分展現(xiàn)出了“政策通、業(yè)務精、能力強”的精神風貌。

經(jīng)過激烈角逐，來自池州高新區(qū)經(jīng)貿(mào)發(fā)展局的汪慶憑借對省級開發(fā)區(qū)考核體系調(diào)整工作的深刻理解，以及對各項經(jīng)濟指標的充分研判，通過現(xiàn)場的精彩演講，獲得全場評委最高分，為經(jīng)貿(mào)發(fā)展局斬獲一等獎。

據(jù)悉，自2022年啟動第二輪“管委會+公司”體制機制改革以來，池州高新區(qū)堅持以推動高質(zhì)量發(fā)展為主題，著力構(gòu)建更加精簡高效的管理體制、更加靈活實用的開發(fā)運營機制和更加激勵競爭的人事管理制度，積極營造“比學趕超”的工作氛圍，在良性競爭的促進下，園區(qū)經(jīng)濟實現(xiàn)“提質(zhì)、擴量、增效”。2023年，池州高新區(qū)實現(xiàn)“五上”企業(yè)經(jīng)營性收入705.6億元、同比增長12.9%，規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值540.3億元、同比增長5.3%，一般公共預算收入10.48億元、同比增長4%，新增“五上”企業(yè)29家，總數(shù)達142家，并連續(xù)4年在全省開發(fā)區(qū)綜合考核中位居前30名。